A Cápák között című műsorból ismert üzletasszony, Tóth Ildikó ismét bepillantást engedett a NER-családok kulisszák mögötti világába. Ezúttal arról beszélt, hogyan zajlanak a mindennapok ezekben a háztartásokban, milyen apparátus dolgozik a háttérben, és mekkora összegeket kereshetnek azok, akik a családok szolgálatában állnak.
Elmondása szerint szinte minden házaspár mellett dolgozik legalább egy olyan asszisztens, aki a nap bármely szakában elérhető. Többségük a szállodaiparból érkezik, több nyelven beszél, kiváló szervezőkészséggel rendelkezik, és szinte semmilyen feladat nem jelent számukra akadályt. Legyen szó helikopter szervezéséről, egy nicaraguai hotelszoba lefoglalásáról vagy különleges rendezvénykellékek beszerzéséről, minden feladatot megoldanak. Tóth Ildikó szerint szükség esetén még a család kellemetlen ügyeinek elsimításában is szerepet vállalnak.
Az üzletasszony azt is elárulta, hogy mindezért milyen fizetés járt. Elmondása szerint az asszisztensek havi bére már az alsó határon is elérte az ötmillió forintot, amelyet készpénzben kaptak meg.
Az asszisztensek azonban csak egy részét jelentik annak a személyzetnek, amely egy ilyen háztartás működését biztosítja. Tóth Ildikó szerint minden kisgyermek mellé két bébiszitter jut, akik váltásban dolgoznak. Emellett takarítók, kertészek és medencetisztítók is folyamatosan ellátják feladataikat. A szakács rendszeresen egyeztet dietetikussal és fitneszedzővel, utóbbi pedig naponta foglalkozik a feleség edzésével. A sofőr szintén állandó készenlétben van szolgálati autóval, hiszen bármikor szükség lehet rá, akár a gyerekek iskolába szállításáról, akár egy késő esti hazafuvarról van szó.
Bár a fizetések kiemelkedően magasak, Tóth Ildikó szerint a személyzet körében mégis nagy a fluktuáció. Úgy látja, a problémát nem a bérezés okozza, hanem az, ahogyan egyes családok bánnak az alkalmazottaikkal.
Szavai szerint sokan nem a hagyományos arisztokrata mintát követik, ahol tisztelettel fordulnak a személyzet felé, hanem inkább a streamingszolgáltatók gazdagokról szóló sorozataiban látott viselkedést próbálják utánozni. Emiatt sok alkalmazott a magas fizetés ellenére sem marad hosszú ideig ugyanannál a családnál.
A távozók ugyanakkor ritkán beszélnek a munkájukról, mivel a NER-családok évek óta szigorú titoktartási szerződéseket kötnek velük, amelyek megszegése komoly következményekkel járhat.
